Перейти в канал

Tg: НЕЗЫГАРЬ

105
На рынке труда можно выделить несколько трендов, которые будут усиливаться по мере проходящей структурной перестройки экономики. 1. Роструд сообщает, что с начала года уже свыше 5 тысяч человек приняты на работу в рамках Программы субсидирования найма. Программа субсидирования найма предусматривает денежную компенсацию расходов работодателям на частичную оплату при трудоустройстве отдельных категорий граждан. В перспективе, субсидированный найм может стать одним из мощнейших инструментов государственного воздействия на рынок труда. Подобный механизм отработан и показал свою эффективность в сфере кредитования: льготная субсидируемая ипотека стала мощнейшим драйвером роста объемов кредитования и эффективным механизмом поддержки застройщиков. Аналогичная ситуация наблюдается по итогам 2022г. в кредитовании малого и среднего бизнеса – рост выдачи кредитов обусловлен в первую очередь государственными программами субсидирования. На рынке труда с помощью подобного механизма можно поддерживать как определенные категории граждан, например, участников СВО, так и определенные отрасли и предприятия, в частности – ОПК. 2. В настоящее время происходит масштабная модернизация службы занятости, в которой кажутся важными два момента. Первое –предусматривается трансформация сети центров занятости в регионах – создание новой централизованной структуры в виде управляющего и территориальных центров занятости. Второе – фокус службы занятости смещается с гражданина на работодателя (в официальной версии – «работодатель становится полноценным клиентом, наравне с гражданином»). Представляется, что это приведет к повышению региональной мобильности трудовых ресурсов. Данная тенденция подтверждается ростом вакансий с предоставлением жилья: на портале «Работа России» размещено уже 217 тысяч подобных. При этом данные статистики по выдаваемым последнее время ипотекам показывают, что платежеспособный спрос на жилье в России исчерпан: доля предоставленных ипотечных кредитов заемщикам с предельной долговой нагрузкой более 80% достигла 44%, а доля кредитов на первичном рынке жилья с низким первоначальным взносом (до 20%) достигла 69%. Так что востребованность предоставления служебного жилья, пусть даже в другом населенном пункте или регионе, будет расти. 3. По данным Росстата, за 2022г. реальные денежные доходы снизились по сравнению с 2021г. на 1,4%, а реальные располагаемые денежные доходы – на 1%. При этом доля социальных выплат в структуре доходов в 2022г. составила почти 21%, а доля доходов, связанных с оплатой труда, составила – 57%. Сочетание отсутствия экономического роста и высокой доли социальных выплат с необходимостью обеспечения притока работников определенных профессий на конкретные предприятия – постоянно поднимаемые последний год вопросы «нехватки» кадров в тех или иных отраслях, связанные зачастую с неконкурентной оплатой труда – будет приводить к усилению внеэкономических мер воздействия на рынок труда – от обязательного «распределения» после окончания учебных заведений до создания тех или иных «привилегированных» профессиональных групп. Примерами таких групп уже являются работники ИТ, для которых предоставляется специальная ипотечная программа и работники ОПК, получающие «бронь» от мобилизации.